photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice, vous aurez en charge : - Animation de la bricothèque et ses ateliers thématiques - Création d'animations pédagogiques à destination des salariés, des habitants, des écoles, .... - Organisation d'évènement ludiques et pédagogiques, - Participation à l'élaboration de projet et mise en œuvre des actions autour du lien social - Mobilisation des habitants et des partenaires institutionnels et associatifs autours des projets portés par la Régie (aller vers, animation de réunion) - Participation aux choix de stratégies de développement durable et d'actions citoyennes en lien avec la direction et les administrateurs. - Accueil de l'association (accueil des habitants, renseignements, orientation, aide aux démarches simples) - Travail en étroite collaboration avec les partenaires locaux (associatifs, mairie, écoles, bailleurs.) autour de thématiques communes (cadre de vie, convivialité, développement durable) - Développement d'outils de communication, et gestion des réseaux sociaux - Participation à des réunions de partenaires pour représenter la structure - Participation et aide logistique aux évènements organisés sur le territoire -[...]

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Agent / Agente d'accompagnement du transport

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Votre mission : Accompagner les citoyens à changer de mode de déplacement et à se déplacer à vélo et en transports collectifs Basé.e sur Muret, à l'E-moB, l'espace Mobilité du Muretain agglo, vous intégrez l'équipe collaborative de 7 personnes de la nouvelle direction Transition écologique et sociale. Vous êtes rattaché.e au chargé de mission Mobilités actives. Dans le cadre de la mise en œuvre d'un service « Station V » en partenariat avec Tisséo, vous êtes en charge d'accompagner le grand public vers les modes de déplacement actifs en informant, en sensibilisant, en proposant différents services et solutions et en formant à la pratique du vélo si nécessaire. En lien avec les autres acteurs de la mobilité, vous contribuez concrètement au changement des modes de déplacement des Muretains et à l'augmentation de la part modale du vélo dans les déplacements. Rejoindre Le Muretain Agglo c'est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, un territoire qui compte aujourd'hui 128 000 habitants répartis sur 26 communes. C'est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse, et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La crèche Grenadine est un multi-accueil à Issy les Moulineaux, accueillant 20 enfants de 6 mois à 3 ans. Nous sommes une crèche parentale très familiale basée sur la pédagogie active, où les parents participent au fonctionnement de la crèche sur les plans pédagogique et administratif, et assurent des permanences auprès des équipes et enfants. Nous recherchons un/une animatrice Petite enfance H/F pour prendre en charge un groupe d'enfants avec les autres professionnelles. Les horaires d'ouverture de la crèche parentale sont de 8h30 à 18h avec un roulement d'horaires pour les professionnelles. Équipe dynamique et bienveillante. Nous recherchons la personne motivée, généreuse, sérieuse et douce qui viendra compléter notre équipe ! N'hésitez pas à nous rejoindre si votre profil correspond à notre demande. - Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel en CDI - Nombre d'heures : 35h par semaine, temps partiel envisageable - Salaire : à partir de 1937 euros brut / mois Avantages : - Participation au Transport - Titre-restaurant - Horaires avec des demi-journées de libres ou Travail sur 4 jours - Convention collective Alisfa - Horaires de la structure: 8h30-18h00 - Prime annuelle Date[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Routot, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons un/une formateur/formatrice sur des missions d'enseignement, d'accompagnement collectif et individuel, d'animation de séquences pédagogiques, de suivi en milieu professionnel. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 20 salariés. Assurer des cours dans les matières suivantes : Français/Théâtre/Animation / ESC Organisation pédagogique et mise en œuvre de la pédagogie de l'alternance Organisation de l'évaluation Responsabilité de classe Lien avec les entreprises supports de stage Suivi administratif Mission d'éducation Participer au projet éducatif de la MFR : Être en relation avec les jeunes, les familles et les entreprises Effectuer un suivi individualisé et un accompagnement vers la réussite scolaire, professionnelle et sociale Mission d'animation Animer des temps de vie résidentielle ( = services : temps de repas, temps libre, soirée, .) Contribuer à l'animation des différents partenariats Avantages : 10 semaines de vacances (5 semaines de RTT et 5 semaines de congés payés), repas sur place possible, accompagnement et formation.

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Créon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Description générale du poste proposé et missions associées Sous la responsabilité de la Déléguée Territoriale à l'Animation Léo Lagrange Animation de Nouvelle Aquitaine, vos missions seront : 1. Conception et pilotage de projets éducatifs - Assurer la cohérence des projets d'activités entre les différents publics (enfants, préadolescents, adolescents). - Mettre en place des actions favorisant la mixité sociale, l'égalité des chances, et l'épanouissement des jeunes. - Favoriser la participation active des enfants, des jeunes, et des familles dans la conception des projets. 2. Coordination des dispositifs et services - Superviser l'organisation des activités périscolaires, extrascolaires et des séjours. - Garantir la continuité éducative entre les différents acteurs : écoles, collèges, lycée, centres de loisirs, espaces jeunesse, etc. - Développer des projets intergénérationnels ou transversaux avec les partenaires du territoire (sport, culture, social). - Veiller à la mise en place d'un accueil inclusif et sécurisé pour tous les publics. 3. Management des équipes - Encadrer et coordonner les équipes d'animateurs, d'éducateurs, de responsables de structures et les services[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le poste de Formateur en Maintenance Industrielle (H/F) proposé par le GRETA-CFA Sud Champagne est une opportunité idéale pour les professionnels expérimentés désireux de transmettre leur savoir-faire technique et d'accompagner des apprenants vers la réussite professionnelle. Description du Poste : En tant que formateur, vous serez responsable de concevoir, préparer et animer des formations dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous participerez activement à l'accompagnement et à l'évaluation des apprenants, tout en assurant une veille technique pour garantir l'actualisation des contenus pédagogiques. Principales Missions : 1. Préparation de la Formation : o Définir objectifs, contenus, moyens, et modalités en collaboration avec le Responsable de Formation. o Évaluer les prérequis des apprenants. o Identifier et préparer les équipements nécessaires à la formation. 2. Animation des Sessions : o Dispenser des cours en maintenance préventive et curative, en abordant des thématiques variées comme l'automatisme, l'électricité, l'électrotechnique, l'hydraulique et la pneumatique. o Adapter les méthodes pédagogiques aux besoins des participants. o Assurer un suivi[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Buzy-Darmont, 55, Meuse, Grand Est

L'agent territorial spécialisé des écoles maternelles (Atsem) appartient à la communauté éducative. Il assiste l'enseignant pour l'accueil et l'hygiène des enfants (aide pédagogique). Il assure aussi la propreté des locaux et du matériel de la classe. ACTIVITES METIER : - Accueil avec l'enseignant ou l'enseignante des enfants et des parents ou substituts parentaux - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants - Assistance de l'enseignant ou l'enseignante dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Participation aux projets éducatifs de l'école et des ACM sur les temps périscolaires de la restauration scolaire - Assure un accompagnement et encadrement des enfants lors du temps de restauration scolaire - Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants ACTIVITES SPECIFIQUES AU POSTE : -Identifier les besoins des enfants à partir de 2 ans - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires au quotidien et l'apprentissage de son autonomie - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant -[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Onlineformapro est un acteur majeur sur le marché du digital learning et de la formation professionnelle en France et à l'international. Nous proposons des solutions de formation totalement à distance, mixte ou en présentiel (56 sites situés en Bourgogne-Franche-Comté, Alsace et Auvergne-Rhône-Alpes). Chaque jour, ce sont près de 250 collaborateurs et 30 métiers différents qui conçoivent, développent et mettent en œuvre des solutions de formations et une pédagogie innovante au service de publics variés. Nous recherchons un(e) Formateur / une Formatrice spécialisé(e) en comptabilité et fiscalité pour animer des sessions de formation destinées aux apprenants souhaitant obtenir le titre professionnel de Gestionnaire Comptable et Fiscal. VOS MISSIONS - Concevoir et animer des formations en comptabilité et fiscalité, adaptées à un public varié (demandeurs d'emploi, reconversion professionnelle, salariés en formation continue). - Dispenser les enseignements liés à la gestion comptable et fiscale - Accompagner et évaluer les stagiaires tout au long de leur parcours afin de garantir leur montée en compétences. - Adapter les méthodes pédagogiques en fonction des besoins et du[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Activités pédagogiques - Mettre en œuvre un programme de formation - Formaliser et conduire des projets et des animations pédagogiques - Animer une action de formation - Effectuer des bilans, évaluer des parcours individuels et collectifs - Transmettre des savoir et des savoir-être inscrits dans une progression pédagogique - Manipuler et mettre en œuvre les concepts, méthodes, matériel et équipement pédagogique Gestion administrative courante - Suivi administratif du stagiaires (feuilles d'émargements) - Gestion des documents pédagogique (livret stagiaire, portefeuille de compétences.)

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Valréas, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Ingeneria Projet recherche un(e) formateur(trice) en CDD de 6 mois pour renforcer notre équipe pédagogique. Vos missions : - Animer des formations dans le domaine des Compétences Clés : FLE, Alphabétisation, Numérique, Compétences sociales et relationnelles, Remise à niveau (français et matières générales) - Concevoir et adapter les contenus pédagogiques en fonction des besoins des apprenants - Assurer le suivi et l'évaluation des stagiaires - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique et le responsable de formation Profil recherché : - Expérience significative dans l'animation de formations pour adultes - Maîtrise des techniques d'ingénierie pédagogique - Bonnes compétences relationnelles et capacité d'adaptation - Sens de l'organisation et de la pédagogie - Diplôme dans le domaine de la formation ou de l'éducation apprécié Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une équipe engagée et dynamique - Participer à des projets innovants - Opportunité de développement professionnel Rejoignez-nous pour contribuer à l'apprentissage et au développement des compétences de nos apprenants ! Salaire : 2 300 € brut par mois Date de démarrage : février 2025

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste Vous souhaitez transmettre votre savoir et accompagner des apprenants vers la réussite? Rejoignez notre équipe en tant que formateur(trice) en Sciences Appliquées ! Dans le cadre d'un remplacement temporaire, vous aurez pour mission d'animer des sessions de formation en lien avec le référentiel officiel, en collaboration avec l'équipe pédagogique. Vous contribuerez à stimuler l'intérêt des apprenants pour les sciences appliquées en rendant les concepts concrets et accessibles. Missions principales : - Concevoir et structurer des séquences pédagogiques adaptées et interactives - Animer des cours en présentiel, en favorisant l'échange et l'expérimentation - Évaluer et suivre la progression des apprenants - Préparer et corriger les évaluations - Participer aux réunions pédagogiques et assurer un suivi personnalisé des apprenants Profil recherché : - Diplôme requis : Bac +3 minimum en Sciences Appliquées et PSE - Expérience d'au moins un an dans un poste similaire (formation ou enseignement) - Pédagogie et sens de la transmission pour rendre l'apprentissage motivant - Une première expérience en tant que formateur(trice) serait un atout Soft Skills : -[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Gelos, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'agence du Béarn recherche un(e) formateur(trice) en installations thermiques et sanitaires pour enseigner à des apprenants préparant le Titre Professionnel Installateur en Thermique et Sanitaire de niveau 3. Ce poste concerne des interventions à 75 % sur le dispositif HSP 1er niveau de qualification et 25 % sur d'autres financements. Missions principales - La mission principale du ou de la formateur(trice) consiste à assurer l'animation du module théorique du parcours relatif aux 2 blocs du titre : - Réaliser des installations de chauffage de locaux d'habitation - Réaliser des installations sanitaires de bâtiment En lien avec le référentiel EDUFORM et des référentiels de formation, - Il ou elle travaillera au sein d'une équipe pédagogique : - Il ou elle assurera le lien et la cohérence avec le formateur en charge des apports pratiques - Il ou elle participera aux réunions pédagogiques et aux bilans individuels et collectifs des apprenants - Il ou elle sera en charge de l'élaboration des contenus et des outils pédagogiques et d'évaluation en lien avec les référentiels de certification et leur évolution - Il ou elle assurera la mise en œuvre des évaluations des apprenants -[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste Vous aimez transmettre vos connaissances et accompagner les apprenants vers la réussite? Rejoignez notre équipe en tant que formateur(trice) en conception et négociation de solutions technico-commerciales et management de l'activité technico-commerciale ! Dans le cadre d'un remplacement, vous aurez pour mission d'animer des sessions de formation en accord avec le référentiel officiel, en collaboration avec l'équipe pédagogique. Missions principales : - Concevoir et animer des cours d'enseignement professionnel en respectant les référentiels pédagogiques. - Former les apprenants aux compétences clés du domaine. - Accompagner les étudiants dans la préparation de leurs examens et leur insertion professionnelle. - Évaluer leurs acquis et adapter vos méthodes pédagogiques à leurs besoins. - Contribuer à la dynamique de la filière et à la vie pédagogique de l'établissement. Profil recherché : - Diplôme requis : Bac +2 minimum en commerce - Expérience d'au moins un an dans un poste similaire (formation ou enseignement) - Capacité à transmettre des savoirs de manière motivante et engageante. Une première expérience en tant que formateur(trice) serait un atout Soft[...]

photo Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir à partir du 03/03/2025 basé au lycée Maryse Bastié à Limoges. CDD du 03/03 au 31/12/2025 à temps complet avec possibilité de renouvellement. Des déplacements sont à prévoir vers d'autres sites Rémunération : indice selon le reclassement + 30 points de coordination. Missions principales : - Gérer les dispositifs de formation au niveau logistique, administratif et pédagogique, - Coordonner les actions de formation, - Participer à la conception et à la mise en œuvre de l'ingénierie pédagogique, - Animer les relations avec les partenaires, prescripteurs, entreprises et jurys, - Animer et coordonner l'équipe des formateurs, - S'assurer de la mise à jour et du suivi des dossiers administratifs des apprenants avec l'aide de l'assistant(e) de formation, - S'assurer de l'élaboration et de la mise en œuvre de la progression pédagogique. Exerce ses missions en lien avec les responsables pédagogiques, les conseillers en formation professionnelle et les équipes administratives et pédagogiques des sites où se déroulent les formations. Compétences et qualités : - Maîtrise des principaux outils bureautiques (Word et Excel, Outlook), agenda partagé, formulaire[...]

photo Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le poste est à pourvoir à partir du 10 mars 2025 et est basé à Guéret. CDD à temps complet, du 10 mars au 31 décembre 2025. Des déplacements réguliers sont prévus à La Souterraine, Aubusson, Bourganeuf et Boussac. Rémunération : indice selon le reclassement + 30 points de coordination. Missions principales : - Gérer les dispositifs de formation au niveau logistique, administratif et pédagogique, - Coordonner les actions de formation, - Participer à la conception et à la mise en œuvre de l'ingénierie pédagogique, - Animer les relations avec les partenaires, prescripteurs, entreprises et jurys, - Animer et coordonner l'équipe des formateurs, - S'assurer de la mise à jour et du suivi des dossiers administratifs des apprenants avec l'aide de l'assistant(e) de formation, - S'assurer de l'élaboration et de la mise en œuvre de la progression pédagogique. Exerce ses missions en lien avec les responsables pédagogiques, les conseillers en formation professionnelle et les équipes administratives et pédagogiques des sites où se déroulent les formations. Compétences et qualités : - Maîtrise des principaux outils bureautiques (Word et Excel, Outlook), agenda partagé, formulaire[...]

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

RESPONSABILITÉS : Rejoignez un centre de formation en pleine expansion et devenez un acteur clé du développement des compétences de demain ! Votre mission : piloter, développer et innover ! En tant que Responsable de centre de Formation, vous aurez la responsabilité complète de la gestion et du développement de votre centre. Véritable chef d'orchestre, vous allierez stratégie, pédagogie et management pour assurer la performance et la qualité des actions proposées. Vos principales responsabilités : - Gestion administrative et financière : - Élaborer et suivre le budget du centre - Rechercher des financements et gérer les dossiers administratifs (OPCO, CPF...) - Concevoir et mettre en œuvre des programmes de formation adaptés aux besoins du marché - Gestion pédagogique et qualité : - Planifier, suivre et évaluer les formations - Veiller à la conformité réglementaire et aux normes qualité (QUALIOPI, etc.) - Animer les réunions pédagogiques et comités de suivi - Recrutement et accompagnement des apprenants : - Sélectionner et suivre les élèves/stagiaires tout au long de leur parcours - Recruter et coordonner une équipe de formateurs qualifiés - Garantir une[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Grandfontaine, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'accueil de loisirs de Grandfontaine est ouvert pour accueillir les enfants en temps périscolaire : - les matins : 7h30-8h30, - les midis : 11h50-13h45 - et après l'école : 16h-18h30; - ainsi que les mercredis à la journée :7h30-18h30. Au sein d'une équipe de 9 personnes, vous accompagnez les enfants âgés de 3 à 12 ans dans la vie quotidienne et vous mettez en place des activités ludiques et pédagogiques en lien avec le projet pédagogique de la structure. Vous êtes accompagné.e dans vos missions par un directeur et l'équipe pédagogique. Vous avez deux semaines types dont les horaires varient, avec des accueils matin/midi et soir et des mercredis loisirs après-midis. CDD remplacement d'un congé maternité du lundi 3 février jusqu'au lundi 6 juin 2025. Convention collective familles rurales.

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Affecté (e) au service des centres de loisirs et des accueils périscolaires, sous l'autorité du Directeur(rice) de l'établissement, le/la directeur/trice adjoint (e) assure les fonctions d'adjoint (e) de direction et d'animation auprès des enfants de plus de 3 ans. Missions principales : - Assister le directeur dans ses missions pédagogiques et administratives - Être acteur/trice dans l'encadrement de l'ensemble de l'équipe - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique - Proposer, mettre en place, évaluer des actions et un fonctionnement en adéquation avec ces objectifs - Assumer la responsabilité pédagogique d'un groupe d'âge - Connaître les enfants : leurs rythmes, leurs capacités, leurs besoins - Assurer la sécurité physique, affective et morale de l'enfant - Assurer l'animation d'un groupe d'enfants, les relations avec les familles et contribuer à l'animation du quartier - Etablir des relations avec les parents (dialoguer, informer, être présent) et l'environnement du centre en général (écoles, espaces d'accueil et d'animation, crèches.).

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

poste à pourvoir maintenant: Contrat à termes imprécis dans le cadre d'un remplacement pour un arrêt maladie. Vos missions: Préparation des chantiers - Préparer le véhicule et le matériel adapté en fonction des activités journalières, - Déterminer les objectifs journaliers, - Veiller au respect des heures et des jours de travail, - Veiller à la bonne utilisation des EPI. Encadrement des salariés (5 à 8 par équipe) - Initiation aux différentes machines et outils, - Encadrement et veille à la sécurité des salariés, gestion des conflits - Encadrement sur le respect des règles qui s'appliquent au chantier, - Transfert d'un savoir-faire par une posture pédagogique adaptée aux salariés, - Planification et mise en œuvre de travaux en collaboration avec le coordinateur technique. Formation, animation et accompagnement - Formation auprès des salariés en insertion dans le cadre du Certificat de Qualification Professionnelle Salariés Polyvalents (CQP SP) ; - Gestion et animation de l'équipe en lien avec les salariés permanents de l'association, - Suivi journalier avec les animateurs(trices) socioprofessionnelles, collaboration avec l'ASP et la coordination pédagogique sur les questions[...]

photo Chef / Cheffe de projet tourisme

Chef / Cheffe de projet tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Responsable de la Maison de la Nature et du Tourisme / Adjoint à la responsable du service Tourisme Dans le cadre de l'ouverture de la Maison de la Nature et du Tourisme en Juin 2025. Sous l'autorité de la responsable du Service Tourisme, en position d'adjoint sur le site de la Maison de la Nature et du Tourisme basé à Hettange Grande, vous serez en charge du développement de la structure et de l'encadrement des agents d'accueil et de médiation. Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de : La gestion et la coordination de la structure : - Participer à l'organisation de l'ouverture de la Maison de la Nature et du Tourisme, - Superviser et organiser l'ensemble des activités de la Maison de la Nature et du Tourisme, - Encadrer une équipe d'agents d'accueil et de médiation, - Gérer les plannings en lien avec la responsable du Service Tourisme, - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure en lien avec la responsable du Service Tourisme, - Superviser l'offre boutique. Contribuer aux actions de développement Touristique de la Communauté de Communes : - Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de promotion touristique pour la Communauté de[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le Conseiller en Formation Professionnelle, délégué dans ses fonctions auprès du recteur, est chargé, sous l'autorité du recteur d'académie et du Délégué Régional Académique Adjoint à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAAFPIC), de participer au développement d'une coopération concertée au niveau académique dans les domaines de la formation professionnelle du réseau de l'Éducation nationale : groupements d'établissements et groupements d'intérêt public (GRETA-CFA et GIP Formation Continue et Insertion Professionnelle). Le C.F.P. mobilise trois champs d'action. Conseiller - Développer : - Veille socio-économique, réglementaire, concurrentielle et commerciale ; - Diagnostic et analyse des besoins territoriaux et/ou sectoriels ; - Contribution à la définition de la politique de l'organisation ; - Conseil aux décideurs ; - Représentation institutionnelle sur les territoires ; - Commercialisation de l'offre de prestations et recherche de marchés. Concevoir - Innover : - Veille pédagogique et technologique de formation ; - Analyse de demandes ; - Conception de dispositifs de développement de compétences et d'accompagnement de parcours ; - Formalisation d'offres[...]

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Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Recherche

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez : - Agir concrètement dans la lutte contre le réchauffement climatique ? - Être acteur(trice) de la réduction des consommations d'énergie du territoire et aider au développement de la production d'énergies renouvelables? - Un travail qui a du sens au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine ? Rejoignez-nous ! Vous contribuerez à accompagner en binôme plus de 70 collectivités dont le parc immobilier représente près de 265 000 m², pour une consommation annuelle de 41,2 GWh. Accompagnement des collectivités à réaliser des économies d'énergie sur leur patrimoine : - Réaliser des pré-diagnostics énergétiques des communes : récupérer, saisir et analyser des factures de fluides (énergie, eau, carburant). - Réaliser des pré-diagnostics bâtiments et éclairage public, effectuer des évaluations thermiques simplifiées et rédiger les comptes rendu de visite, proposer des améliorations énergétiques, réaliser des campagnes de mesure de la performance énergétique et du confort. - Appuyer les communes dans leurs projets d'efficacité énergétique ou de développement des énergies. renouvelables : rédaction d'avis technique, montage et suivi de projet de l'analyse de[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de l'Internat Educatif et Scolaire du Lycée Nature et Services Jean à Sannois (95), vous faites partie de l'équipe éducative en charge d'un groupe d'une trentaine de jeunes filles et garçons âgés entre 12 à 15 ans. Vous veillez à la sécurité et au bien-être du jeune, gérez le groupe, et apportez tout le soin nécessaire à la gestion du quotidien (respect des règles de vie et d'hygiène, gestion du budget animation d'activités, accompagnement scolaire en lien avec l'établissement) Vous êtes amené(e) à encadrer des groupes de jeunes dans le cadre d'activités à l'animation d'activités diverses (sportives, artistiques, culturelles, ateliers philosophiques, .) que vous organisez et animez. Vous apportez vos observations sur les jeunes et contribuez par vos observations et propositions à améliorer les fonctionnements d'équipe pour l'accompagnement éducatif des jeunes. Vous contribuez à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle des jeunes en assurant régulièrement la mise en œuvre des projets interdisciplinaires, d'activités de soutien scolaire, de parcours pédagogiques personnalisés, ou de dispositifs pédagogiques et éducatifs innovants, adaptés aux besoins[...]

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Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Les ateliers Amasco sont à la recherche de responsables dynamiques et motivés pour expérimenter l'encadrement et l'animation d'une semaine d'ateliers ludiques et pédagogiques, pour être directeur ou directrice de site ! Vos missions en tant que Responsable d'ateliers : Encadrer et diriger une équipe pédagogique mixte Animer des ateliers variés : jeux coopératifs, robotique, théâtre, activités scientifiques, expression corporelle... Encourager le plaisir d'apprendre et renforcer la confiance en soi des enfants. Adapter les activités pour promouvoir l'inclusion et la mixité sociale. Mettre en œuvre un planning hebdomadaire en fonction de vos talents et des outils pédagogiques innovants d'Amasco. Accompagner les enfants dans un cadre bienveillant, en petit groupe (1 adulte pour 6 ou 7 enfants). Vous êtes bienveillant(e) et aimez travailler avec les enfants. Vous êtes motivé(e) par l'égalité des chances et l'éducation positive. Vous êtes titulaire du BAFD ou équivalent (professeurs des écoles ou enseignants du secondaire, BPJEPS . ) Disponibilité : vacances scolaires du 7 au 11 avril et du 14 au 18 avril. Horaires : 8h30-17h30 ou 9h30-18h30 (rotation, pause incluse).

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Formateur / Formatrice de langue vivante

Emploi Administrations - Institutions

Buding, 57, Moselle, Grand Est

Objectif fondamental du poste : Promouvoir l'apprentissage de la langue allemande et la transmission de la culture allemande aux élèves des écoles maternelles et primaires. Vous serez, en co-animation avec les enseignants, en charge de promouvoir l'apprentissage de la langue allemande et la transmission de la culture allemande aux élèves des écoles maternelles et primaires Vous interviendrez en appui de l'enseignant de la classe par une exposition fréquente et dense à la langue et à la culture allemande auprès des élèves Vous bénéficierez d'actions de formations proposées par la collectivité et le Département Au quotidien, vous serez en contact direct avec les élèves de la maternelle au CM2 en menant des actions ludiques et pédagogiques favorisant l'apprentissage des premières notions de la langue allemande Un tutorat sera mis en place par les anciens assistants de langue afin de vous accompagner tout au long de l'année. Missions et conditions d'exercice : - Préparer des supports pédagogiques - Accueillir les enfants et les parents - Savoir animer un groupe d'enfants - Être capable d'évaluer le niveau d'acquisition des élèves - Accompagner l'enfant dans les apprentissages[...]

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1, 2, 3 ... ciné !

Cinéma, Repas - Dégustation, Pour enfants, Musique

Le Blanc 36300

Du 12/03/2025 au 18/05/2025

De nombreuses projections sont suivies d'animations ou ateliers conçus pour prolonger la séance de manière ludique, pédagogique ou créative. En mettant la main à la pâte, les petits comme les grands profiteront d'un moment privilégié, où le 7ème art et son jeune public sont à l'honneur.

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Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du chef de bassin, vous serez en charge de la surveillance des bassins du Spa. Missions Principales : - Assurer la surveillance et la sécurité des usagers à CeltÔ - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur - Guider et renseigner les clients - Participer à l'entretien des bassins et au contrôle de l'eau Activités Principales : Activités et tâches liées à la sécurité et à l'accueil des différents publics : - Assurer la sécurité et la surveillance du public dans le SPA - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur (notamment le POSS) - Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident, fiche bilan - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours - Adopter une tenue et un comportement irréprochables (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité - Guider, et renseigner les clients - Gestion de conflits - Contrôler le matériel de secours Si formation spécifique : Activités et tâches liées aux activités aquatiques : - Élaborer les projets d'animations et pédagogiques[...]

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Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une auto école sur le quartier du Vernay, votre mission sera d'enseigner la conduite de manière pédagogique , animer les séances de code de la route en salle à tout futur conducteur au sein de l'établissement, préparer et savoir animer des rendez-vous pédagogiques dans le cadre d'une formation AAC (conduite accompagnée anticipée) ou CS (conduite supervisée), emmener les élèves sur les différents lieux d'examens. Vous devez être attentif aux difficultés rencontrées par les élèves et être capable de mettre en place des solutions adaptées, respecter les horaires de conduites programmées correspondant aux plannings de l'auto-école, préparer et être capable d'animer les leçons de code pédagogiquement, faire preuve d'écoute et de patience auprès des élèves pour répondre à leurs interrogations

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Vigeant, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Afpa Le Vigeant recrute ! Le centre AFPA du Vigeant offre une large gamme de formations en continu ou en alternance sur les métiers du bâtiment, des réseaux et de l'accompagnement. Vous souhaitez transmettre votre métier et accompagner les personnes en formation, rejoignez l'équipe Afpa ! Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ? - Un professionnel de la pédagogie : animation de séances d'apprentissage, conduite de formation en autonomie, accompagnement d'un groupe de stagiaires jusqu'à l'obtention du titre professionnel visant l'accès à l'emploi. - Un professionnel de la technique : les compétences et connaissances théoriques enseignées afin de : * Réaliser l'équipement électrique des locaux d'habitation * Réaliser l'équipement électrique des locaux tertiaires *Réaliser l'équipement électrique des locaux industriels : *Préparer aux habilitations électriques pour les travaux hors tension Exigences réglementaires (NF C18-510) : maîtriser la prévention du risque électrique, posséder une expérience d' au moins 3 ans sur les installations faisant l'objet de la formation et interventions sur installations en BT. Votre profil : Vous êtes titulaire[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Pineuilh, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, et dans le cadre du Projet Educatif du Territoire (PEDT) défini par les élus du Territoire, vous participez à la définition et la mise en œuvre de la politique éducative de la collectivité. A ce titre vous encadrez 10 directeurs périscolaires, 4 directeurs ALSH et ados, et d'une équipe de 19 animateurs. Missions du poste : - Mettre en œuvre le Projet Educatif du Territoire (PEDT) : Plan Mercredi Maintenir sa cohérence avec les orientations des élus et les politiques publiques liées à l'enfance Coordonner les actions en lien avec le Projet Educatif du Territoire (PEDT) : Plan Mercredi Mettre en place des outils d'évaluation des actions Analyser et exploiter les bilans pour les projets futurs Animer le comité de pilotage (évaluation, bilan perspectives) - Assurer le suivi éducatif du périscolaire primaire (maternel et élémentaire) et extra-scolaire Créer et maintenir le partenariat avec les équipes enseignantes Piloter, organiser les projets et superviser les évènements liés aux temps périscolaires, extrascolaires et aux actions Jeunesse Rendre compte de l'évaluation des projets menés au sein des accueils Contrôler l'application[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un formateur / une formatrice d'Adultes (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que formateur(trice) vous animerez le Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (RNCP37274), sur le site de Clermont-Ferrand. Vous possédez le titre de CIP, ou une expérience significative à ce poste, ainsi que d'une première expérience dans l'animation de formations collectives. Les compétences suivantes doivent être maîtrisées : Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition Définir la progression pédagogique Utiliser les outils numériques Mettre en œuvre un processus d'évaluation des formations Le début de l'action de formation est prévu pour le premier trimestre 2025. L'animation sera réalisée en présentielle et des ressources pédagogiques seront à votre disposition. Poste ouvert à tous

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un formateur / une formatrice d'Adultes (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que formateur(trice) vous animerez le Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (RNCP37274), sur le site de Clermont-Ferrand. Vous possédez le titre de CIP, ou une expérience significative à ce poste, ainsi que d'une première expérience dans l'animation de formations collectives. Les compétences suivantes doivent être maîtrisées : Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition Définir la progression pédagogique Utiliser les outils numériques Mettre en œuvre un processus d'évaluation des formations Le début de l'action de formation est prévu pour le premier trimestre 2025. L'animation sera réalisée en présentielle et des ressources pédagogiques seront à votre disposition. Poste ouvert à tous

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre programme de formation continue, nous recherchons un(e) formateur(trice) expert(e) en Electricité et Automatismes Industriels pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Formation Continue, vous concevrez et animerez des formations adaptées et opérationnelles destinées aux collaborateurs d'entreprises partenaires. Lieu : Centre de promotion des métiers de l'industrie - HALL 32, 32 rue du clos four - 63100 Clermont-Ferrand Pourquoi rejoindre Hall 32 ? - Intégrer une structure dynamique et innovante au service de la formation industrielle. - Travailler dans un environnement à forte valeur ajoutée humaine et technologique. - Contribuer au développement des compétences de demain dans un cadre stimulant. Principales missions : - Animer des modules en électricité et automatisme industriels, tout en adaptant le contenu aux profils et niveaux des apprenants - Élaborer et structurer des programmes de formation en fonction des besoins des clients en intégrant exercices, supports, recherches documentaires et évaluations. - Développement de solutions adaptées aux besoins du client en mettant en place des audits de besoins et assurer[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? 1. Un environnement unique qui vous correspond : - Respect du rythme : Cette micro-crèche respecte le rythme de chaque enfant en adaptant les siestes, les repas, et les activités sans horaires fixes, tout en favorisant la motricité libre. - Une vie à l'extérieur : Installés en pleine nature, elle offre un cadre privilégié avec deux grands jardins, des balades en forêt, et des projets comme un potager ou des siestes en extérieur. - Éveil culturel et sensoriel : Le quotidien des enfants est enrichi avec un éveil musical, lectures, yoga, et des formations pour leur équipe afin de proposer des moments de relaxation adaptés. 2. Des missions qui ont du sens : Vous intervenez en tant que référent technique sur les 2 micro-crèches : - Être un repère pour l'équipe et assurer un management bienveillant (20%) * Accompagner et encadrer les professionnels en favorisant une dynamique d'équipe positive et constructive. * Organiser et animer les réunions d'équipe pour permettre le partage d'idées et l'évolution des pratiques pédagogiques. * Gérer l'organisation quotidienne en assurant la bonne répartition des plannings et le suivi des besoins[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Fondation recrute pour le Service d'Action Éducative (SAE) un(e) chef(fe) de service éducatif, statut cadre, CDI temps plein, poste à pourvoir dès que possible. Des astreintes (rémunérées) sont à réaliser à hauteur de 7 à 8 jours par mois. Le Dispositif Jeunesse reste à taille humaine et s'inscrit dans une démarche éducative et pédagogique dynamique avec une orientation clinique (pédagogie institutionnelle, méthodes actives, démarche participative). Missions : - Pilotage de l'action du service : * Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, et en tenant compte du projet global du Dispositif Jeunesse F & R Delcourt et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. * Mettre en œuvre et valoriser une démarche qualité garantissant le suivi des projets individuels. - Gestion Éducative : * Organiser le travail, programmer et coordonner les activités du service, superviser les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques et établir les plannings. * Garantir la qualité des activités réalisées. - Encadrement de l'équipe et animation : * Encadrer et animer les équipes. * Apporter un appui technique[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le syndicat intercommunal du canton de Saint Alban Leysse recrute un agent pour un poste de directeur d'accueil de loisirs. Le poste est rattaché à l'accueil de loisirs de Saint Alban Leysse. Employeur : SICSAL 120 avenue de la mairie 73230 Saint Alban Leysse 1 Poste à pourvoir au 1er mai 2025 - Prise de poste négociable. Lieu de travail : - Accueil de loisirs de Saint Alban Leysse. Grade(s) recherché(s) : Adjoint d'animation principale de 2ième classe. Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Compétences et qualifications : - Diplôme dans le domaine de l'animation, de l'éducation ou de la jeunesse (Ex : BEATEP, BPJEPS, DEJEPS ou tout diplôme ouvrant droit à la direction d'ACM). - Expérience professionnelle dans la direction d'accueils de[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Crès, 34, Hérault, Occitanie

Missions : Sous l'autorité de la Responsable du pôle jeunesse, et de son adjointe, vous serez chargé(e) de : - Assurer l'accueil des enfants des ALP, participer à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs, élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation. - Assurer des missions de direction sur la structure adolescente pendant les vacances scolaires (élaboration et mise en place du projet pédagogique, gestion des équipes, suivi des stagiaires BAFA et du budget). - Effectuer des missions d'animation sur le mercredi et participer aux manifestations. - Participer aux réunions de coordination. - Organiser des réunions collectives et des entretiens individuels. Savoir Faire : - Manager une équipe d'animation et veiller à l'application de l'ensemble des procédures au sein de l'établissement. - Garantir la bonne circulation des informations entre tous les interlocuteurs. - Faire respecter les normes d'hygiène, la sécurité des locaux et des espaces d'activités (adultes/enfants). - Elaborer un projet pédagogique, mettre en œuvre le projet d'activités de la structure d'accueil en cohérence avec les[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

Entreprise ATOUTS FORMATIONS est un Organisme de Formation Professionnelle créé en 2020. En fort développement sur l'île, celui-ci propose de multiples formations qualifiantes conduisant à l'obtention d'un Titre Professionnel, d'une Certification ou d'un Diplôme d'État. Poste Le métier de formateur pour adultes en freelance consiste à concevoir et animer des formations adaptées aux besoins des apprenants adultes. Le formateur freelance joue un rôle clé en transmettant des compétences techniques, organisationnelles et relationnelles adaptées aux objectifs de formation des clients. Missions principales* : * Animer des formations professionnelles adaptées aux besoins des apprenants adultes * Concevoir des supports pédagogiques en lien avec les objectifs de formation. * Encadrer et accompagner les apprenants dans leur progression. * Évaluer les acquis et fournir des retours personnalisés. * Participer à l'évolution des programmes et des contenus pédagogiques. * Effectuer une veille active sur les outils et pratiques de formation Profil * Minimum Bac +2 à Bac +3 dans votre domaine d'expértise * Titre Professionnel Formateur Pour Adulte (FPA) * Expérience[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité du référent périscolaire, vous assistez le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants et des locaux. MISSIONS - Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et l'accompagner dans l'apprentissage des règles de vie et d'hygiène en collectivité, - Veiller à la sécurité, l'hygiène des enfants et des locaux, - Assister l'enseignant dans les préparations ou l'animation des activités pédagogiques, - Tenir les classes, les espaces collectifs et le matériel destiné aux enfants propres et ordonnés : effectuer l'entretien courant, contrôler l'approvisionnement des produits et du matériel, trier et évacuer les déchets, veiller au respect des économies d'énergie, - Accompagner et surveiller les enfants pendant différents temps : l'accompagnement du bus, la pause méridienne, le temps de sieste, - Accueillir, encadrer et animer un groupe d'enfants sur les temps périscolaires, - Gérer les transmissions d'informations durant les temps périscolaires et faire remonter des informations à la hiérarchie. PROFIL - Bonne connaissance du cadre réglementaire de l'accueil des[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Bethoncourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nos 85 collaborateurs, experts dans leurs domaines, sont animés par un profond engagement à accompagner les stagiaires et les entreprises dans leur parcours. Nous recherchons aujourd'hui un Formateur en Sport pour rejoindre notre équipe éducative. Vos missions : - Animer des cours de sport en groupe et accompagner les apprenants dans leur apprentissage pratique. - Faire passer les examens CCF (Contrôle en Cours de Formation) et évaluer les apprenants selon les critères définis. - Assurer une pédagogie de qualité, en veillant à l'acquisition des compétences des apprenants. - Organiser et préparer les séances pédagogiques (gestion du matériel sportif, planification des cours, etc.). - Participer à la gestion et à l'animation du gymnase et des équipements sportifs. Organisation des cours : - Mardi : 8 heures de cours réparties sur 4 groupes (2 heures par groupe). - Jeudi après-midi : 4 heures de cours réparties sur 2 groupes (2 heures par groupe). - Volume total d'heures : 283,31 heures (204 heures de face-à-face pédagogique + 79,31 heures de préparation). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'une formation en sport et/ou possédez une expérience dans l'enseignement ou[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSION : Piloter et mettre en œuvre un projet pédagogique pour l'accueil d'enfants sans hébergement (Environ 700 enfants de 5 à 7 écoles différentes) ACTIVITES PRINCIPALES : - Piloter le projet pédagogique, - Assurer la gestion opérationnelle de l'ALSH, - Gérer le fonctionnement quotidien de l'ALSH, - Manager et former, - Assurer les relations et la communication auprès des différents acteurs de l'école et des familles, - Mettre en œuvre un accompagnement socio-éducatif RELATIONS FONCTIONNELLES : INTERNES : Départements Enseignements, Sports et loisirs et Culture EXTERNES : Education nationale, partenaires associatifs, familles COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : SAVOIRS - Règlementation spécifique aux accueils collectifs de mineurs, au statut et à la protection des mineurs - Développement et besoin de l'enfant, Enjeux éducatifs, familiaux et dispositifs sociaux - Méthodologie de conduite de projets - Environnement territorial, acteurs institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux - Règlements, consignes et procédures en matière d'hygiène et de sécurité - Outils bureautiques et informatiques SAVOIR FAIRE - Rédiger et mettre en œuvre un plan d'action (projets[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du chef de bassin, vous serez en charge de la surveillance des bassins du Spa. Contrat pour la saison estivale de février à aout. Missions Principales : - Assurer la surveillance et la sécurité des usagers à CeltÔ - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur - Guider et renseigner les clients - Participer à l'entretien des bassins et au contrôle de l'eau Activités principales : Activités et tâches liées à la sécurité et à l'accueil des différents publics : - Assurer la sécurité et la surveillance du public dans le SPA - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur (notamment le POSS) - Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident, fiche bilan - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours - Adopter une tenue et un comportement irréprochables (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité - Guider, et renseigner les clients - Gestion de conflits - Contrôler le matériel de secours Si formation spécifique : Activités et tâches liées aux activités aquatiques : -[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Mende, 48, Lozère, Occitanie

GEPSA Institut recherche un.e Formateur.trice Commis de Cuisine Basé à la Maison d'Arrêt de Mende, ce poste est à pourvoir dés que possible dans le cadre d'un CDD de 6 mois (renouvelable) à 35 heures hebdomadaire (du Lundi au Jeudi et le vendredi matin). Rattaché à un.e Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes, des sessions de formation CUISINE. Vos missions : Concevoir et adapter les outils pédagogiques Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reporting Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissement Profil recherché : Vous avez 1[...]